Multimedia Đọc Báo in

Nhân viên quân lực sâu sát cơ sở

06:23, 22/12/2019

Năm 2008, Thượng úy Nguyễn Văn Trung về nhận công tác nhân viên quân lực tại Ban Chỉ huy Quân sự huyện M’Đrắk.

Với 13 xã, thị trấn gồm 173 thôn, buôn, tổ dân phố, huyện M’Đrắk có địa bàn rộng, dân cư phân bố không đồng đều; đời sống khó khăn, thanh niên thường phải đi làm ăn xa hoặc lấy vợ sớm; còn nhiều bất cập trong quản lý nhân khẩu... Đây cũng là những nguyên nhân chính khiến việc tuyển quân trên địa bàn huyện gặp nhiều khó khăn.

Trước tình hình đó, để hoàn thành chỉ tiêu tuyển quân hằng năm, Thượng úy Nguyễn Văn Trung luôn nắm chắc tình hình quân sự - quốc phòng tại địa phương; tích cực, chủ động tham mưu cho Đảng ủy, chỉ huy đơn vị trình UBND huyện ra quyết định giao chỉ tiêu tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ hằng năm cho 13 xã, thị trấn.

Cùng với đó, anh cũng thường xuyên phối hợp với các địa phương đẩy mạnh công tác tuyên truyền, động viên công dân lên đường nhập ngũ; đôn đốc thực hiện nghiêm túc các khâu, các bước trong tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ từ rà soát, nắm nguồn công dân, sơ tuyển, điều khám, phát lệnh gọi nhập ngũ đến giao chỉ tiêu cho các đơn vị nhận quân bảo đảm chỉ tiêu, chất lượng, an toàn, đúng luật, không có khiếu kiện...

Thượng úy Nguyễn Văn Trung.
Thượng úy Nguyễn Văn Trung.

Sự nhiệt tình, tận tụy của nhân viên quân lực Nguyễn Văn Trung đã góp phần tích cực giúp công tác tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ của huyện M’Đrắk trong những năm qua luôn đạt 100% số lượng và chất lượng không ngừng nâng lên, được Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh đánh giá cao. Tính riêng năm 2019, huyện M’Đrắk có 140 thanh niên ưu tú lên đường nhập ngũ, đạt 100% chỉ tiêu được giao, gồm 120 công dân nhập ngũ trong lực lượng quân đội và 20 công dân thực hiện nghĩa vụ công an nhân dân. 100% tân binh đều bảo đảm chất lượng nhập ngũ.

Thượng úy Nguyễn Văn Trung còn tích cực phối hợp với các cán bộ bộ phận quân lực tham mưu cho Đảng ủy, Ban Chỉ huy Quân sự huyện làm tốt công tác phối hợp, hiệp đồng với các đơn vị quân đội về thời gian, số lượng quân nhân hoàn thành nghĩa vụ quân sự trở về địa phương; tổ chức đón tiếp, đăng ký vào ngạch dự bị theo đúng quy định; chủ động phối hợp với đơn vị nhận nguồn để tổ chức, sắp xếp quân nhân dự bị vào các đơn vị dự bị động viên theo đúng chỉ tiêu được giao. Việc xây dựng kế hoạch, phát lệnh gọi và thực hành huy động quân nhân dự bị tham gia huấn luyện, diễn tập hằng năm luôn đạt 100% chỉ tiêu được giao.

Với những nỗ lực trong công tác, nhiều năm liền Thượng úy Nguyễn Văn Trung đã được Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh, UBND huyện và đơn vị tặng nhiều bằng khen, giấy khen. Suốt 3 năm liền (2005 - 2008) anh đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cấp cơ sở; 5 năm liền (2014-2019) là đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, được Tỉnh ủy tặng Bằng khen. Năm 2012 anh được Huyện ủy M'Đrắk tuyên dương là điển hình tiêu biểu trong học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh.

Mỹ Sự


Ý kiến bạn đọc


(Video) TP. Buôn Ma Thuột tiên phong trong cải cách hành chính
TP. Buôn Ma Thuột đang đẩy mạnh cải cách hành chính trên tất cả các ngành, lĩnh vực, địa phương, hướng tới xây dựng chính quyền số. Người dân cũng đã thay đổi, sẵn sàng đón nhận, trải nghiệm những công nghệ, dịch vụ mới và dần trở thành nhân tố tích cực tham gia vào quá trình chuyển đổi số.