Các cấp công đoàn tiếp nhận và phối hợp giải quyết 48 đơn khiếu nại của CNVCLĐ trong năm 2014

Năm 2014, các cấp công đoàn trong tỉnh đã tiếp nhận 48 đơn khiếu nại của CNVCLĐ.

Nội dung đơn tập trung vào các vấn đề: thanh toán trợ cấp thôi việc, giải quyết chế độ thất nghiệp, những sai phạm về chi trả chế độ lương, thưởng, nghỉ thai sản, thanh toán BHXH… Những đơn không thuộc thẩm quyền giải quyết, các cấp công đoàn đã chuyển cho các cơ quan, tổ chức liên quan; đồng thời, phối hợp giải quyết, bảo đảm quyền lợi chính đáng cho 46 CNVCLĐ. Trong đó, có 43 CNLĐ được giải quyết chế độ thôi việc với số tiền 405 triệu đồng, 1 người trở lại làm việc, 2 người được đảm bảo các quyền lợi khác.

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh (đứng giữa) khảo sát tình hình đời sống người lao động tại Công ty Cổ phần Cà phê Trung Nguyên

Bên cạnh đó, Văn phòng tư vấn pháp luật (LĐLĐ tỉnh) đã tư vấn cho 43 người lao động về thực hiện các chế độ bảo hiểm, trợ cấp thôi việc, kỷ luật lao động, nâng lương, tai nạn lao động, bảo hộ lao động… Qua đó đã giúp người lao động hiểu hơn về các chế độ chính sách để thực hiện tốt nghĩa vụ, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ tại doanh nghiệp.

Nguyễn Xuân