Những cán bộ công đoàn tiêu biểu

Công tác ở những địa bàn khác nhau, lĩnh vực khác nhau nhưng trên cương vị là chủ tịch, trưởng ban nữ công, nhiều cán bộ công đoàn cơ sở (CĐCS) luôn năng nổ, nhiệt huyết với phong trào, "nói đi đôi với làm", góp phần xây dựng tổ chức công đoàn, đơn vị ngày càng vững mạnh.

Cầu nối của người lao động

Được tín nhiệm bầu giữ chức Chủ tịch CĐCS Vườn Quốc gia Yok Don từ năm 2016 đến nay, ông Huỳnh Nghĩa Hiệp, Phó Giám đốc Vườn luôn thực hiện tốt vai trò chủ tịch CĐCS. Ông nêu cao tinh thần trách nhiệm, cùng với Ban giám đốc Vườn lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức các hoạt động công đoàn ngày một tốt hơn, bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp cho đoàn viên trong đơn vị.

CĐCS Vườn Quốc gia Yok Don có 189 đoàn viên, sinh hoạt tại 22 tổ công đoàn; trong đó có 17 tổ công đoàn là các trạm, đội kiểm lâm phân bổ trong rừng; có trạm cách xa đơn vị gần 100 km và người lao động thường xuyên phải ứng trực 24/24 giờ.

Với địa bàn phức tạp, khí hậu khắc nghiệt, diện tích rừng rộng, người ít, đi lại khó khăn, nhất là vào mùa mưa; mặt khác, điều kiện sinh hoạt hạn chế, môi trường làm việc tiềm ẩn nhiều nguy cơ ảnh hưởng đến sức khỏe, an toàn của đoàn viên nên việc chăm lo đời sống, bảo đảm quyền, lợi ích chính đáng cho đoàn viên là nhiệm vụ được tổ chức công đoàn, trực tiếp là người đứng đầu CĐCS Vườn đặt lên hàng đầu.

Ông Huỳnh Nghĩa Hiệp, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Vườn Quốc gia Yok Don (người đứng) trao đổi nghiệp vụ tuần tra rừng trên hệ thống bản đồ với đoàn viên.

Ông Hiệp cho biết, bên cạnh sự quan tâm, chăm lo đời sống cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn qua việc thăm, tặng quà vào mỗi dịp lễ, tết, hỗ trợ đột xuất khi ốm đau, hoạn nạn, CĐCS Vườn đã phát động 22 tổ công đoàn tích cực thi đua thực hiện phong trào “Xanh - sạch - đẹp” với gần 1.000 m2 rau xanh, cây ăn trái. Phong trào tăng gia sản xuất cũng được nhân rộng trong các tổ công đoàn, qua việc chăn nuôi heo, gà, vịt, cá... với số lượng lên đến hàng nghìn con. Qua đó, tạo nguồn thực phẩm an toàn, cải thiện đời sống sinh hoạt, bữa ăn cho đoàn viên đơn vị.

Phong trào thể dục thể thao, nâng cao sức khỏe cũng được CĐCS Vườn quan tâm như tổ chức các giải chạy việt dã, cầu lông, bóng bàn... thu hút đông đảo đoàn viên tham gia; đặc biệt là việc đi bộ kết hợp tuần tra rừng. Ngoài ra, để nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp của đoàn viên, những năm gần đây Chủ tịch CĐCS Vườn đã tham mưu lãnh đạo đơn vị tổ chức đối thoại với người lao động nhằm xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, cùng phát triển.

Từ thực tế tại đơn vị, Chủ tịch CĐCS Huỳnh Nghĩa Hiệp đã có nhiều sáng kiến, giải pháp làm lợi cho công việc chuyên môn, được Tổng cục Lâm nghiệp công nhận như: “Điều tra cập nhật lên bản đồ hiện trạng vùng phân bố tài nguyên cây gỗ lớn đang bị tác động, từ đó khoanh vùng làm cơ sở cho việc hoạch định kế hoạch bảo vệ rừng hiệu quả”; “Ứng dụng công nghệ thông tin trong điều tra, thu thập, tổng hợp, phân tích các dữ liệu khoa học về động thực vật; dữ liệu ranh giới, hiện trạng rừng và đất lâm nghiệp giúp tăng cường, nâng cao hiệu quả trong công tác quản lý, bảo tồn hệ sinh thái rừng khộp cũng như tăng cường, nâng cao hiệu quả, hiệu lực thực thi pháp luật về lâm nghiệp trên toàn diện tích rừng và đất rừng do Vườn quản lý”...

Bảo đảm quyền, lợi ích chính đáng cho đoàn viên nữ

Là Trưởng Ban nữ công CĐCS xã Quảng Hiệp (huyện Cư M’gar) ba nhiệm kỳ liên tiếp, chị Nguyễn Thị Ngọc Yến thường xuyên phối hợp với các tổ chức, đơn vị ở địa phương thực hiện tốt công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách đối với nữ đoàn viên; đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của lao động nữ, trọng tâm là những quy định riêng đối với lao động nữ trong Bộ luật Lao động năm 2019 về: chế độ tiền lương, thưởng; khám sức khỏe định kỳ; chế độ thai sản, nuôi con nhỏ...

Chị Yến cũng đã chủ động, sáng tạo trong tham mưu, đề xuất, tổ chức, triển khai thực hiện công tác nữ công; tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, góp phần chăm lo đời sống tinh thần tốt hơn cho lao động nữ. Trong đó có thể kể đến như: Hội thi “Dân vũ thể thao”, cuộc thi online “Tiếng hát quê hương”, cuộc thi “Tìm hiểu Luật Bảo hiểm y tế”; tọa đàm, nói chuyện chuyên đề, truyền thông công tác dân số, kế hoạch hóa gia đình, sức khỏe sinh sản...

Chị Nguyễn Thị Ngọc Yến, Trưởng Ban nữ công Công đoàn cơ sở xã Quảng Hiệp (huyện Cư M'gar) (bìa trái) thăm hỏi đời sống gia đình hội viên phụ nữ.

Đặc biệt, trên cương vị là Chủ tịch Hội LHPN xã, khi thực hiện chương trình “Mẹ đỡ đầu”, chị đã huy động các nguồn lực và vận động cán bộ, hội viên phụ nữ tham gia. Sau khi phát động đã có 2 tập thể, 3 cá nhân nhận hỗ trợ 5 em mồ côi có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn và đã vận động trao tiền mặt, quần áo, sách vở, giày dép, nhu yếu phẩm với tổng trị giá hơn 10 triệu đồng.

Hay việc chị vận động, kêu gọi hội viên phụ nữ học tập, làm theo Bác bằng cách duy trì, nhân rộng chương trình “Hũ gạo tình thương” để hỗ trợ phụ nữ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, trẻ em mồ côi, tàn tật. Chị còn nhiệt tình tham gia các phong trào: “Mái ấm công đoàn”, “Nuôi heo đất”, “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”, “Vì sự tiến bộ của phụ nữ”, “Bình đẳng giới”, “Nuôi con khỏe, dạy con ngoan”, “Xây dựng gia đình no ấm, bình đẳng”…

"CĐCS xã Quảng Hiệp có 35 đoàn viên, trong đó có 10 đoàn viên nữ. Những năm qua, Ban nữ công công đoàn luôn đi đầu trong các phong trào, hoạt động của đơn vị. Chị Yến luôn nhiệt tình, đi đầu trong các phong trào, hoạt động; qua đó đã đưa các phong trào thi đua của tổ chức công đoàn thực sự đi vào chiều sâu cũng như thắt chặt tình đoàn kết giữa đoàn viên, người lao động”, ông Lãnh Chí Mẫn, Chủ tịch CĐCS xã Quảng Hiệp nhận xét.

Thúy Hồng