Sáng 4/7, Sở Nội vụ Đắk Lắk tổ chức Hội nghị  tập huấn triển khai Hệ thống đánh giá công chức theo chỉ số hiệu suất công việc (KPI) cho lãnh đạo các sở, ban ngành, địa phương; công chức được giao quản trị hệ thống, công chức tham mưu công tác tổ chức cán bộ hoặc người trực tiếp theo dõi, quản trị hệ thống.

Hội nghị được tổ chức trực tiếp tại điểm cầu Sở Nội vụ và kết nối trực tuyến đến các cơ quan, đơn vị, xã, phường trong tỉnh.

Tại hội nghị, đại diện của đơn vị xây dựng phần mềm VNPT Đắk Lắk giới thiệu tổng quan Hệ thống đánh giá công chức theo chỉ số hiệu suất công việc (KPI); hướng dẫn cài đặt, cấu hình và khởi tạo tài khoản trên hệ thống; hướng dẫn nhập, cập nhật và phê duyệt chỉ số hiệu suất công việc (KPI); hướng dẫn đánh giá, tổng hợp kết quả và khai thác báo cáo trên hệ thống.

Quang cảnh buổi tập huấn triển khai Hệ thống đánh giá công chức theo chỉ số hiệu suất công việc (KPI) tại điểm cầu chính

Các đại biểu cũng đã trao đổi, giải đáp những vấn đề phát sinh trong quá trình triển khai hệ thống liên quan đến quy trình giao việc và luồng xử lý công việc; việc phân cấp, phân quyền và tỷ lệ tham gia khi thực hiện nhiệm vụ; quá trình phối hợp, điều chuyển công việc giữa các phòng, ban; việc kết nối, đồng bộ dữ liệu giữa Hệ thống đánh giá công chức theo chỉ số hiệu suất công việc (KPI) với Hệ thống quản lý, điều hành văn bản VNPT iOffice cũng như các phần mềm khác liên quan…

Hệ thống đánh giá chất lượng cán bộ được xây dựng theo hướng số hóa quy trình đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức dựa trên kết quả công việc và bộ tiêu chí định lượng, giúp theo dõi, chấm điểm và xếp loại minh bạch, khách quan theo quy định của pháp luật, đáp ứng yêu cầu cải cách hành chính và chuyển đổi số. Hệ thống cũng hỗ trợ lãnh đạo các cấp theo dõi, giám sát kết quả thực hiện nhiệm vụ kịp thời; giúp cán bộ, công chức chủ động tự theo dõi, tự đánh giá, nâng cao trách nhiệm cá nhân.

Giao diện phần mềm đánh giá KPI công chức

Phát biểu tại hội nghị, Giám đốc Sở Nội vụ Trương Ngọc Tuấn ghi nhận các ý kiến góp ý của đại biểu về những tồn tại, khó khăn trong quá trình triển khai hệ thống ở cơ sở, đồng thời cho biết, đơn vị đang phối hợp chặt chẽ với VNPT Đắk Lắk để điều chỉnh theo hướng tối ưu, tinh gọn hóa quy trình nhằm giảm tải áp lực cho cán bộ, đảm bảo công tác đánh giá diễn ra công khai, minh bạch.

Để hệ thống vận hành thông suốt, Sở Nội vụ đề nghị các đơn vị, cá nhân trong quá trình triển khai có khó khăn, vướng mắc cần chủ động phản ánh thông qua địa chỉ tiếp nhận trực tuyến đã được cung cấp để được hỗ trợ và hướng dẫn kịp thời, hướng đến mục tiêu sớm hoàn thiện và chuẩn hóa bộ chỉ số KPI, góp phần nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của bộ máy hành chính tỉnh...

Vạn Tiếp