Sắp xếp tổ chức bộ máy: Xã rộng ra, việc nhiều lên, đội ngũ cán bộ cần tinh lọc

Tỉnh Đắk Lắk hiện có 180 xã, phường. Thực hiện chỉ đạo của Bộ Chính trị, tỉnh đang xây dựng các phương án sáp nhập các xã, phường, dự kiến giảm còn 1/3 xã, phường so với hiện nay. Thêm vào đó, khi thực hiện bỏ cấp huyện thì số lượng cán bộ, công chức dôi dư rất nhiều.

Tại buổi làm việc với Ban Thường vụ Tỉnh ủy mới đây, với vai trò Trưởng đoàn kiểm tra số 1922 của Bộ Chính trị, Ban Bí thư liên quan đến việc triển khai thực hiện Nghị quyết 18-NQ/TW về sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy, đồng chí Đỗ Văn Chiến, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam cho biết, Bộ Chính trị dự kiến sắp tới số lượng đơn vị hành chính cấp xã trên toàn quốc sẽ giảm, từ hơn 10.500 xuống còn dưới 3.000 xã sau khi sáp nhập. Khi sáp nhập xã, mỗi xã sẽ tương tương một huyện thu nhỏ, cơ cấu tổ chức gần như một huyện hiện nay, địa bàn rộng, dân số đông, khối lượng công việc phải giải quyết nhiều. Khi không còn cấp trung gian chỉ đạo, hướng dẫn, hỗ trợ thì chất lượng cán bộ cấp xã phải nâng cao, tương đương với cán bộ cấp tỉnh. Sau khi sáp nhập, Bí thư Đảng ủy xã có thể trở thành Tỉnh ủy viên, thậm chí tham gia Ban Thường vụ Tỉnh  ủy.

Đoàn công tác của Bộ Chính trị làm việc với Ban Thường vụ Tỉnh ủy về công tác sắp xếp tổ chức bộ máy.

Khi thực hiện sáp nhập các xã, bỏ cấp huyện, số lượng cán bộ, công chức, viên chức dôi dư sẽ nhiều. Để giải bài toán này, ngày 31/12/2024, Chính phủ đã ban hành Nghị định số 177/2024/NĐ-CP quy định chế độ, chính sách đối với các trường hợp không tái cử, tái bổ nhiệm và cán bộ thôi việc, nghỉ hưu theo nguyện vọng và Nghị định số 178/2024/ NĐ-CP quy định chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.

Để có một chính sách đủ mạnh, khuyến khích cán bộ, công chức, viên chức xin nghỉ trước tuổi, tạo điều kiện thuận lợi cho việc sắp xếp tổ chức bộ máy, bố trí vị trí việc làm phù hợp khi thực hiện sáp nhập đơn vị hành chính, ngày 15/3/2025, Chính phủ đã ban hành Nghị định 67/2025/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 178/2024/NĐ-CP, mở rộng thêm nhiều đối tượng và có nhiều ưu đãi, trợ cấp, chế độ cho cán bộ, công chức nghỉ việc do sắp xếp bộ máy.

Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam Đỗ Văn Chiến cho rằng, chính sách đã đủ mạnh, với nhiều chế độ, ưu đãi đủ sức khuyến khích cán bộ, công chức, viên chức cân nhắc, tự nguyện xin nghỉ trước tuổi nhưng cần làm tốt công tác tuyên truyền, vận động, tạo sự đồng thuận cũng như phát huy tinh thần, trách nhiệm vì lợi ích chung.

Lãnh đạo Đảng ủy phường Tân Thành, TP. Buôn Ma Thuột kiểm tra việc nhập và quản lý dữ liệu đảng viên trên phần mềm theo quy định.

Vì vậy, bên cạnh công tác tuyên tuyền, vận động, phát huy tinh thần trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức tự nguyện xin nghỉ trước tuổi để hưởng các chính sách, chế độ ưu đãi thì cần tập trung tinh lọc đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Để có cơ sở thực hiện việc tinh lọc cần xây dựng vị trí việc làm, những vị trí tương đồng về mặt nghiệp vụ cần chọn người thực sự có năng lực. Điều này có nghĩa là việc tinh gọn bộ máy, tinh giản biên chế phải gắn với tái cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Muốn như vậy, cần thực hiện rà soát tổng thể chất lượng cán bộ, công chức, viên chức và người lao động, xây dựng tiêu chí đánh giá cụ thể, xác định đối tượng phải nghỉ việc do sắp xếp tinh gọn bộ máy, tinh giản biên chế, cơ cấu lại và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức.

Nguyễn Xuân