Lá cờ đầu trong công tác xây dựng lực lượng tự vệ

Những năm qua song song với việc tập trung nâng cao hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh, Công ty TNHH Một thành viên Cao su Dak Lak còn chú trọng đến công tác xây dựng lực lượng tự vệ (LLTV) đủ về số lượng, bảo đảm chất lượng nhằm phục vụ yêu cầu sản xuất kinh doanh cũng như giữ gìn trật tự an toàn xã hội trên địa bàn đơn vị quản lý.

Huấn luyện sử dụng pháo 37 ly cho lực lượng tự vệ Công ty.

Công ty TNHH Một thành viên Cao su Dak Lak có chức năng chính là trồng, chăm sóc, khai thác, chế biến mủ cao su, kinh doanh các dịch vụ du lịch, thương mại khách sạn, nhà hàng… Hiện Công ty quản lý 19 nông trường, xí nghiệp, trung tâm, chi nhánh với tổng diện tích hơn 23.237 ha cao su trong và ngoài nước. Quy mô sản xuất kinh doanh lớn, địa bàn rộng, dàn trải, chủ yếu nằm ở vùng sâu, vùng xa, vùng đồng bào dân tộc thiểu số; nhận thức của một bộ phận cán bộ, công nhân viên, người lao động còn hạn chế, không đồng đều…. đã ảnh hưởng không nhỏ đến hoạt động sản xuất kinh doanh cũng như công tác xây dựng LLTV của Công ty. Xuất phát từ đặc điểm trên, Ban Giám đốc Công ty đã xác định phải gắn hoạt động sản xuất với bảo vệ sản xuất, hoạch định chiến lược kinh doanh hiệu quả gắn với xây dựng LLTV vững mạnh là nhiệm vụ quan trọng hàng đầu, có ý nghĩa quyết định đến sự phát triển của doanh nghiệp. Từ nhận thức đúng đắn trên, những năm qua Đảng ủy, Ban Giám đốc Công ty đã tập trung xây dựng, phát triển LLTV đủ về số lượng bảo đảm chất lượng để lực lượng này thực sự là “ổ khóa” an toàn bảo vệ Công ty. Ông Trần Văn Hợi, Phó Chỉ huy trưởng Ban Chỉ huy Quân sự Công ty cho biết: Song song với công tác củng cố kiện toàn Ban Chỉ huy Quân sự các đơn vị trực thuộc, hằng năm Ban Giám đốc Công ty đều xây dựng chỉ tiêu phát triển sản xuất kinh doanh gắn với chỉ tiêu bảo đảm  an ninh quốc phòng cụ thể cho từng đơn vị, chú trọng chỉ tiêu về xây dựng LLTV vững mạnh, đủ số lượng, biên chế, thành phần. Theo đó căn cứ vào quy mô sản xuất, nhân sự lao động, Ban Chỉ huy Quân sự các đơn vị tổ chức tuyển chọn, kết nạp chiến sĩ vào lực lượng theo phương châm “gọn mà tinh”, ưu tiên những cán bộ, công nhân viên đủ tiêu chuẩn về sức khỏe, lý lịch, phẩm chất đạo đức, những quân nhân xuất ngũ đã được trang bị kiến thức quân sự. Đến nay tất cả các đơn vị đều đã xây dựng được LLTV, nhỏ nhất là biên chế ở cấp tiểu đội, còn ở cấp Công ty đủ biên chế cho lực lượng binh chủng tổng hợp, gồm một đại đội pháo phòng không 37 ly, một trung đội cối 82 ly và 2 trung đội pháo 12 ly 7. Ngoài ra Công ty còn xây dựng, thành lập các tiểu đội binh chủng, trinh sát, thông tin… sẵn sàng đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ khi có tình huống xảy ra.

Để phát huy hiệu quả hoạt động của LLTV, Công ty đặc biệt chú trọng đến công tác bồi dưỡng nâng cao trình độ, nghiệp vụ thông qua duy trì nghiêm công tác huấn luyện hằng năm. Ngay từ đầu năm Công ty chủ động phối hợp với cơ quan quân sự địa phương xây dựng kế hoạch, chương trình, nội dung huấn luyện và đồng loạt triển khai đến các đơn vị, bảo đảm huấn luyện theo đúng tiến trình biểu. Trước mỗi đợt huấn luyện Ban Giám đốc Công ty chỉ đạo Ban Chỉ huy Quân sự rà soát nắm chắc quân số, chủ động sắp xếp, bố trí bàn giao công việc cũng như chuẩn bị tốt  thao trường học cụ, bảo đảm cơ sở vật chất, chỗ ăn, nghỉ cho chiến sĩ. Trong quá trình huấn luyện, Ban Chỉ huy Quân sự Công ty tăng cường kiểm tra, đôn đốc, động viên, kịp thời chấn chỉnh những trường hợp chưa nghiêm túc cũng như tuyên dương, khen thưởng những cá nhân gương mẫu, ý thức chấp hành tốt. Mặt khác để động viên cán bộ, chiến sĩ trong thời gian huấn luyện, ngoài việc bảo đảm đầy đủ mọi chế độ, chính sách cho đối tượng tham gia theo đúng Luật Dân quân tự vệ, Công ty còn hỗ trợ chi phí đi lại, trang bị quân trang và phụ cấp 30.000 đồng/người/ngày. Nhờ đó kết quả huấn luyện hằng năm có 100% đạt yêu cầu, trong đó tỷ lệ khá, giỏi đạt từ 70% trở lên, quân số tham gia bảo đảm 100%.

Không chỉ phát huy vai trò nòng cốt trong bảo vệ hoạt động sản xuất, kinh doanh được bảo đảm an toàn, ổn định, với đặc thù có nhiều đơn vị đứng chân trên những địa bàn vùng sâu, vùng xa, vùng đồng bào dân tộc thiểu số, LLTV Công ty còn đóng vai trò hết sức quan trọng trong công tác phối hợp với các cơ quan chức năng, lực lượng quân đội, công an… bảo đảm giữ vững an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội tại cơ sở. Trong 2 năm (2009-2011), LLTV Công ty đã phối hợp bắt giữ 11 đối tượng hình sự, 149 vụ vi phạm về an ninh trật tự, thu giữ 6 súng tự chế…. Với những thành tích đặc biệt xuất sắc trong công tác xây dựng lực lượng giai đoạn 2009-2011, Công ty vinh dự được tặng danh hiệu đơn vị Thi đua quyết thắng của lực lượng vũ trang tỉnh.

Thảo Nhi